PENGARUH MOTIVASI BERPRESTASI, PENYESUAIAN DIRI DAN MANAJEMEN WAKTU TERHADAP TINGKAT STRES PADA MAHASISWA PROGRAM STUDI MANAJEMEN FAKULTAS EKONOMI UNIVERSITAS PASIR PENGARAIAN

INDRIANI SIHOMBING, LILIK (2022) PENGARUH MOTIVASI BERPRESTASI, PENYESUAIAN DIRI DAN MANAJEMEN WAKTU TERHADAP TINGKAT STRES PADA MAHASISWA PROGRAM STUDI MANAJEMEN FAKULTAS EKONOMI UNIVERSITAS PASIR PENGARAIAN. Sarjana thesis, Universitas Pasir Pengaraian.

	Text COVER.pdf Download (339kB)
	Text BAB 1 2 3.pdf Download (537kB)
	Text BAB 4 5.pdf Restricted to Repository staff only Download (777kB) | Request a copy

Abstract

Penelitian ini berjudul “Pengaruh Motivasi Berprestasi, Penyesuaian Diri dan Manajemen Waktu Terhadap Tingkat Stres pada Mahasiswa Program Studi Manajemen Fakultas Ekonomi Universitas Pasir Pengairan Tahun 2022”. Tujuan penelitian ini adalah (1) Mengetahui apakah motivasi berprestasi berpengaruh terhadap tingkat stres pada mahasiswa Program Studi Manajemen Fakultas Ekonomi Universitas Pasir Pengaraian? (2) Mengetahui apakah penyesuaian diri berpengaruh terhadap tingkat stres pada mahasiswa Program Studi Manajemen Fakultas Ekonomi Universitas Pasir Pengaraian? (3) Mengetahui apakah manajemen waktu berpengaruh terhadap tingkat stres pada mahasiswa Program Studi Manajemen Fakultas Ekonomi Universitas Pasir Pengaraian? (4) Mengetahui apakah motivasi berprestasi, penyesuaian diri dan manajemen waktu berpengaruh secara simultan terhadap tingkat stres pada mahasiswa Program Studi Manajemen Fakultas Ekonomi Universitas Pasir Pengaraian? Variabel yang diteliti dalam penelitian ini adalah variabel motivasi berprestasi (X1), variabel penyesuaian diri (X2), variabel manajemen waktu (X3), dan variabel tingkat stres (Y). Adapun hasil yang diperoleh dalam penelitian ini adalah (1) Berdasarkan hasil Uji t yang terlah dilakukan, diketahui bahwa tidak terdapat pengaruh signifikan antara variabel motivasi berprestasi (X1) terhadap variabel tingkat stres (Y). (2) Berdasarkan hasil Uji t yang terlah dilakukan, diketahui bahwa terdapat pengaruh siginfikan antara variabel penyesuaian diri (X2) terhadap variabel tingkat stres (Y). (3) Berdasarkan hasil Uji t yang terlah dilakukan, diketahui bahwa tidak terdapat pengaruh siginifikan antara variabel manajemen waktu (X3) terhadap variabel tingkat stres (Y). (4) Berdasarkan hasil Uji F yang terlah dilakukan, diketahui bahwa tidak terdapat pengaruh secara siginifikan antara variabel motivasi berprestasi (X1), variabel penyesuaian diri (X2) dan variabel manajemen waktu (X3) terhadap variabel tingkat stres (Y).

Item Type:	Thesis (Sarjana)
Uncontrolled Keywords:	Motivasi Berprestasi, Penyesuaian Diri, Manajemen Waktu, dan Tingkat Stres.
Subjects:	Dewey decimal Classification Subject Areas > 600 Teknologi dan ilmu-ilmu Terapan > 650 - 659 Manajemen dan Ilmu yang Berkaitan Dewey decimal Classification Subject Areas > 600 Teknologi dan ilmu-ilmu Terapan > 650 - 659 Manajemen dan Ilmu yang Berkaitan
Divisions:	Fakultas Ekonomi > Program Studi Manajemen
Depositing User:	Unnamed user with email info.pustakaupp@gmail.com
Date Deposited:	16 Oct 2023 02:21
Last Modified:	16 Oct 2023 02:21
URI:	http://repository.upp.ac.id/id/eprint/1906

Actions (login required)

View Item